Mister Spex anuncia cambios en su Consejo de Administración
Maren Kroll, Directora de Recursos Humanos, dejará la empresa de mutuo acuerdo en junio de 2023 como parte del programa de eficiencia Lean 4 Leverage. en junio de 2023 como parte del programa de eficiencia Lean 4 Leverage. El puesto no será sustituido
Mister Spex SE está realizando cambios en el equipo de su Consejo de Administración a raíz de su programa Lean 4 Leverage y para racionalizar la estructura de la empresa. En concreto, Maren Kroll dejará la óptica omnicanal de mutuo acuerdo en junio de 2023. Ha sido miembro del Consejo de ...
Mister Spex SE está realizando cambios en el equipo de su Consejo de Administración a raíz de su programa Lean 4 Leverage y para racionalizar la estructura de la empresa. En concreto, Maren Kroll dejará la óptica omnicanal de mutuo acuerdo en junio de 2023.
Ha sido miembro del Consejo de Administración de Mister Spex desde mayo de 2021 y se unió a la empresa en 2020 como Directora de Recursos Humanos, poco antes de la salida a bolsa en 2021.
"Durante los últimos tres años y medio, Mister Spex ha experimentado un crecimiento significativo, con más de 600 empleados añadidos y numerosos premios por la cultura del lugar de trabajo y el compromiso de los empleados", afirma Peter Williams, presidente del consejo de supervisión de Mister Spex.
"El consejo de supervisión agradece a Maren sus logros, contribuciones y liderazgo durante este periodo de crecimiento. Maren fue una firme defensora de la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades. Las iniciativas que se pusieron en marcha bajo su liderazgo se han convertido en una piedra angular de nuestra cultura empresarial y están incluidas en los valores de la empresa. Le deseamos a Maren todo lo mejor en sus proyectos futuros".
"Estamos muy tristes por la marcha de Maren, pero confiamos en que la decisión de reestructurar nuestro consejo de administración nos permita simplificar procesos y ser más ágiles", afirma el codirector general y fundador de Mister Spex, Dirk Graber. "Nos comprometemos a garantizar que esta transición sea lo más fluida posible para nuestros empleados y todas las partes interesadas".
El 31 de agosto, Mister Spex publicará sus resultados semestrales correspondientes a 2023. La orientación que se ha publicado anteriormente, no se ve afectada por el anuncio de hoy.
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